近年来，巴林右旗人社局深入贯彻落实人社部、自治区人社厅和赤峰市人社局工伤预防有关工作安排和部署，按照《工伤预防五年行动计划（2021-2025年）》完善“预防、康复、补偿”三位一体制度体系要求，以“伤前防范”为核心理念，将工作重点从伤后保障前移到伤前防范，多措并举推进工伤预防工作，不断提高用人单位和劳动者工伤预防意识，防范和降低工伤事故发生率，促进经济社会持续健康发展。

强化组织保障,压实工作责任。巴林右旗成立以人社局局长为组长、局内业务股室和经办机构共同组成的巴林右旗工伤保险工作领导小组，定期对工伤保险支出项目等数据进行采集、分析，对一些影响职工安全与健康的危害因素作前瞻性的专题研究，梳理本地区工伤预防重点领域和重点项目，制定本地区工伤预防工作方案，同时加强对各类安全隐患、工伤事故苗头性问题和职业病危害因素浓(强)度超标现象综合运用法律、行政、经济手段重点治理，提出限期整改建议，督促用人单位认真落实工伤预防主体责任。

宣传检查双管齐下，使安全意识入脑入心。年内深入建筑工地和在建项目施工场地宣传工伤保险相关政策5次，在城市主干道路悬挂工伤预防宣传条幅16条，在文化广场等人员密集场所设立宣传台现场解疑4场，发放宣传资料400余份，同时利用“巴林右旗人力资源和社会保障局”微信公众号等线上形式普及工伤预防知识，提高职工特别是农牧民工的工伤预防意识和自我保护意识。加强对重点行业和存在职业病危害企业的监督检查，实施工伤保险扩面工作，特别关注建筑、交通等重点领域。加大了对企业安全生产的监管力度，通过开展安全生产检查、提供专业咨询服务，积极促使企业建立和完善安全生产制度，有效减少了工伤事故的发生，为职工提供更为安全的工作环境。集中精力，重点围绕对旗内现有的矿产、非矿产、建材、城市供暖和热力生产供应以及水泥制造等涉及尘肺病职业危害企业的劳动条件改善情况和劳动安全保护情况，以及劳动者岗前、岗中、岗后健康体检等方面进行全面检查，通过检查提高企业的安全防范意识和职业病预防意识。

服务精细化,管理深入化。进一步提升服务水平，不断完善窗口咨询和受理登记制度，在受理窗口张贴办事指南，简化材料并缩短办结时限，同时加强对工伤保险定点医疗机构的监督管理。与旗内两家医院签订工伤保险定点服务协议，不定期对定点医疗机构的协议履行情况进行检查，确保工伤保险基金安全运行，进一步规范工伤职工的就医管理，住院审批、备案流程。并在定点医院导诊台设立工伤保险咨询服务台，为工伤职工提供方便快捷的工伤保险服务。

通过这一系列的努力，巴林右旗人社局全面推进工伤预防、赔偿、康复各项工作，致力于打造构建更加安全、健康的劳动保障体系，筑牢工伤防线，助推区域经济安全发展。