为进一步加强劳动人事争议仲裁与诉讼衔接机制建设，切实开展好劳动争议诉裁调对接工作，依法及时有效维护劳动者合法权益，9月8日，劳动争议纠纷诉裁调对接推进会在红山区人民法院召开，红山区人社局副局长庞建锐及区人社系统相关负责同志参加会议。
会上，庞建锐副局长介绍了区劳动人事仲裁裁前调解开展情况，提出了在人社领域处理劳动纠纷时存在的问题和下一步工作重点，并表示，红山区人社局将以此为契机，与红山区人民法院进一步保持紧密协作，深化劳动人事争议诉裁调对接，使得争议源头化解更高效，应对新情况新问题更专业，仲裁服务水平更提升，充分发挥劳动争议仲裁调解的优势。
与会各单位还就完善诉裁调对接工作达成了合作意见，确立了常态化沟通联络机制、疑难复杂案件研讨等多项推进诉裁调对接工作、诉前化解劳动人事争议的积极举措。
下一步，红山区人社局将同人民法院通力合作，进一步加强劳动人事争议矛盾纠纷源头化解的协调配合，畅通劳动者权利救济渠道，推进诉裁调对接工作机制顺畅运转，切实实现解纷工作关口前移、资源整合、程序衔接、信息共享，为促进企业健康发展、维护劳动者合法权益、构建和谐劳资关系提供更加专业、高效、精细、便利的司法服务与保障。